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梁溪区新组建部门正式授牌

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发表于 2019-3-21 15:49:11 | 显示全部楼层 |阅读模式
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2月28日下午,梁溪区召开区级党政机构组建成立大会,贯彻落实中央和省市委关于深化机构改革的部署要求,宣布新调整任命的部门主要负责人,为相关区级党政机构集中授牌,标志着我区机构改革工作由统筹谋划进入了全面组织实施阶段。区委书记秦咏薪讲话,区委副书记、区长许立新主持会议,区四套班子全体领导出席。
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  秦咏薪在讲话中指出,这次区级机构改革人事安排,是区委根据中央和省市委统一部署,按照干部选拔任用有关规定和领导班子建设实际,从全区高质量发展大局出发,经过通盘考虑、反复酝酿、慎重研究而作出的重大决定。一是积极对上争取。在中央和省市委确定的改革大框架内,根据梁溪发展定位,积极探索具有梁溪特点的机构设置,在全省96个县(市、区)中,唯一单独设置区大数据管理局。针对编配矛盾突出的问题,积极对上争取,适当增加行政编制。二是严格规范操作。坚持调查摸底在先、分析研判在先、预案准备在先,摸清“家底”、理清“盘子”,为合理调配干部提供科学依据。充分听取各方面意见和干部本人意愿,为科学调配、合理使用干部打下了比较好的基础。三是严把用人导向。始终坚持好干部标准,把正确用人导向鲜明地亮起来、立起来、严起来,牢固树立“选正气的干部,用作为的干部,护担当的干部”的用人导向。调整中力求人岗相适,立足事业发展需要考虑“该用谁”而不是“谁该用”,统筹全区职位资源,结合干部能力、素质、特长等方面情况,尽最大程度实现个人能力与岗位要求相统一、干部成长与事业发展相统一。四是突出深化改革。这次干部调整为下一步全区干部人事制度改革作了铺垫,体现了区委全盘考虑、统筹谋划的思路。积极落实“三项机制”要求,突出正向激励,努力把改革需要与个人意愿有机结合起来,力求合理安排好每一名干部。着眼于优化班子结构,加强综合分析研判,突出正职配备重点,突出整体功能提升,注意保持工作连续性;着眼于新老交替,拓宽视野范围,注重发现、培养和使用成长型干部,为事业发展储备力量。
  秦咏薪强调,区级党政机构集中授牌标志着我区机构改革工作正式进入“后半段”,要再接再厉、同心协力做好工作,确保我区机构改革任务如期完成、圆满完成。一要讲政治,以高度的思想自觉凝聚改革共识。进一步提高政治站位,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,真正把思想和行动统一到党中央决策和省市区委部署要求上来,始终站在事业发展的大局来认识和对待机构改革,带头拥护、带头参与、带头落实,切实履职尽责,确保高标准、高质量完成机构改革各项任务。二要有担当,以高度的组织观念做好“三定”工作。要坚持协同高效,贯彻精简、统一、效能的原则,科学确定内设机构,着力优化内部结构,把“三定”工作的重心放在定职责上,围绕主业明确和细化职责,强化内部职责和业务整合,提高运行效率和工作效能。要坚持问题导向,针对改革前机构运行中存在的职能交叉、权责脱节、责任不清等问题,理顺职责关系,科学配置职能,努力做到一类事项原则上由一个部门统筹负责、一件事情原则上由一个部门负责。要坚持统筹协调,合理配置领导职数和人员编制,积极构建系统完备、科学规范、运行高效的机构职能体系;各部门要在核定的部门行政编制总额内,严格按照“三定”工作的有关要求,科学谋划部门的内设机构设置和编制职数配置,确保编制不突破、职数不增加。三要重团结,以高度的协作意识增强工作合力。新机构组建后,要加快打破原有部门之间的壁垒,特别是“一把手”要做好表率,加速班子成员、工作人员的磨合,让所有人都尽快成为“一家人”。要坚持和完善民主集中制,严格执行新形势下党内政治生活若干准则、党的组织生活制度等,正确处理集体领导与个人分工负责的关系。新的班子要尽快明确工作分工、建立完善工作机制,加强团队的整合、思想的整合、资源的整合,切实把一班人的思想和行动有效统一到谋事干事上来。四要守纪律,以高度的规矩意识开创崭新局面。各单位必须把守纪律、讲规矩摆在首位,按照中央和省市区委部署要求,有组织、有纪律、有步骤地推进各项改革任务。要严格执行机构改革政治纪律、组织纪律、机构编制纪律、干部人事纪律、财经纪律和保密纪律,对已经明确的改革任务,要不折不扣如期完成,绝不容许以任何理由迟滞拖延、变通执行。
  秦咏薪还结合全区正在开展的“三展”活动,从当好一名领导干部的角度,对全区各级领导班子、领导干部提出要求。一要实实在在推进工作。要有“想干事”的激情、“会干事”的本领、“干成事”的执着,区委将为干部干事创业提供良好平台,让想干事的有机会、会干事的有舞台、干成事的有地位。二要勤勤恳恳做好服务。牢固树立“干部就是服务,服务就是义务”的理念,凝心聚力服务项目,高效高质服务企业,真心实意服务百姓。三要兢兢业业抓好落实。要提升效率抓落实、攻坚克难抓落实、创先争优抓落实,在难点、难题、难关面前肩扛责任、勇于突破,自我加压,全力提升工作的层次和水平。四要认认真真学习新知识。要努力克服“本领恐慌”和“能力危机”,把握好“学什么”“怎么学”“怎么用”三个关键,切实把学习成果转化为素质能力,转化为破解难题、推动工作、促进发展的工作实绩。
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  许立新就贯彻落实会议精神提三点要求:一要迅速传达会议精神。各部门要迅速组织传达学习会议精神,把全体党员干部的思想和行动统一到中央和省市区委的部署要求上来,进一步凝聚发展共识,形成工作合力。二要全面完成机构改革任务。要提高政治站位,严格规范程序,紧盯时间节点,蹄疾步稳推进“三定”工作。三要全力以赴抓好重点工作。深入开展“三展”活动,切实增强责任感使命感紧迫感,确保按时高质量完成机构改革任务,确保机构改革后各项工作平稳起步,确保一季度各项工作开局良好。
  区法院、检察院主要负责同志,区纪委副书记,各街道党政主要负责同志,区级党政机构领导班子成员,区各人民团体、相关直属单位主要负责同志,区税务局、国土分局、规划分局、区环保局、梁溪交警大队、各消防大队主要负责同志参加会议。
来源:区委办公室

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