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活用"双随机、一公开" 人社部门推出监管"无锡模式"

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发表于 2020-6-4 13:24:57 | 只看该作者 |只看大图 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式

2020-06-04 10:06:04来源:江南晚报


“房子已退租却仍在享受租房补贴,老人已去世却依然能领取养老金,这些空子以后都不好钻了……”昨从人社部门获悉,4月以来,无锡人社系统梳理了32项随机抽查事项清单,做到全口径、广覆盖,创新地把原来仅限于执法部门的“双随机、一公开”模式,引入人社部门的常态化工作,打造了事中、事后监管的“无锡模式”。

“放管服改革在简化事前审批流程方便市场主体和群众的同时,需要监管来兜底,确保政府资金真正能给有需要的企业和个人雪中送炭”,市人社局政策法规处负责人介绍,人社服务涉及各类行政服务、补贴发放、证书获取等工作,严格把关的重要性不言而喻,而随着“放管服”改革的深入推进,事前审批环节逐步简化,把关的重心转移到了事中事后的监管上来。

该负责人以今年疫情期间社保费减免拨付为例,强调了事后评估的重要性。疫情发生以来,无锡出台了一揽子补贴政策,各项补贴的发放关系到不少企业的正常运转,时间紧、金额高。为提升拨付效率,此次社保费用的减免由系统根据企业信息自行对比后拨付相应的金额,但事后抽查中工作人员发现,有企业在审批系统中被认定为大型企业,而在工商登记中为中小微企业,两者社保费减免程度不同,反映到企业获得补贴的具体金额上,相差了几十万元。最终经由人社部门反馈核实,该企业重新进行了划型调整,经网上公示后,将获得社保费的全额减免。

据了解,“双随机、一公开”指的是从检查对象名录库和执法检查人员名录库,随机选择检查对象和检查人员进行抽查,并对检查程序和结果进行公开。在执法领域,“双随机、一公开”的监管方式算不上新鲜,无锡人社的创新之处在于全面拓宽了抽查的覆盖面,将非市场主体纳入其中,并自行研发了一套适合非市场主体抽查复核工作的监管信息平台。同时,对“互联网+”符合即享受补贴的人员和企业在申领时做出的承诺事项进行随机抽查复核,给违规冒领和虚假报送材料等行为进行严厉打击,加大了企业和个人的违法成本。此外,制定了机动灵活、形式多样的检查方案,除了常规的执法检查,还采取现场检查、书面检查、委托有资质的三方机构检查、大数据比对、电话询问等多种方式进行抽查监管。

市人社局副局长陆秦表示,“双随机”抽查取得一定成果后,除把失信企业和人员名单提交发改委,从诚信角度进行处理。人社部门也将积极进行调整,在便民利民的同时,对办事流程中存在的漏洞,有针对性地完善。

(陈钰洁)



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